POR IVAN MISNER, BNI FOUNDER
EPISÓDIO 608: “Pequena Empresa, Grande Visão”
O Dr. Ivan Misner percebeu recentemente que existe uma história que ele vem contando há décadas, mas que nunca havia feito um podcast a respeito.
Em 1986, um ano após fundar o BNI, o Dr. Misner estava determinado em seguir o conselho de Michael Gerber no The E-Myth e trabalhar em seu negócio e não apenas dentro dele.
Ele perguntou a si mesmo onde gostaria que o BNI estivesse nos próximos 5 a 10 anos. Em quantos estados estaria presente? Que tipo de apoio adicional poderiam oferecer aos membros?
Todas estas perguntas se resumiram à necessidade de uma estrutura organizacional mais compreensiva e abrangente. Ele se sentou para elaborar um organograma para o negócio que previa.
Baseado em tudo que ele e seus funcionários estavam fazendo, o seu organograma tinha 15 caixas. Os nomes de seus funcionários estavam em quatro delas. Seu nome estava no restante.
Isso equivale a uma lista de tarefas que Ivan precisava repassar para outra pessoa.
Demorou sete anos, mas eventualmente substituiu a si mesmo de cada função, exceto a função de fundador e CEO. O BNI agora possui mais de 12.000 funcionários.
Onde quer que você esteja no seu negócio, este é um excelente exercício. Escreva onde você deseja estar e crie o organograma da sua organização.
Se você já fez algo parecido, deixe-nos saber nos comentários.
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